雇用保険への加入を確認すること！

　雇用保険の給付を受けるためには、サラリーマン時代に会社が雇用保険に加入し被保険者になっていることが条件です。労働者を雇用する事業は、業種や規模を問わず、すべて雇用保険の適用事業となるので、社員が一人でも１００人でも関係なく、労働者を雇っている限り雇用保険に加入しなければなりません。

　事業主が雇用保険に加入していれば、雇用保険資格取得等確認通知書が交付されます。これをみれば、被保険者になったことを確認することができます。

　もし、会社が雇用保険に加入しているふりをしていることもあるので、会社の所在地のハローワークで雇用保険の加入手続きが行われていることを確認してください。照会の手続きをすれば、簡単に確認することができます。

　雇用保険にかにゅうしていないことが分かったときには、事業主と話をしてください。加入しないとか、話ができない事情がある場合などは、ハローワークに相談に行ってください。辞めてから後悔しないように、早めに行動してください。